【流行】高EQ領導力~熱賣好書





 





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商品訊息描述: ★ 高EQ領導者的策略,永遠著眼於更大的善!
★ 推動創新、培育明日卓越領導者必讀的重要著作!
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本書《高EQ領導力》可說是高曼博士自1995年出版超級暢銷書《EQ》以來最重要的一本書。它輯錄了高曼博士近20年來陸續在美國《哈佛商業評論》(HBR、HBR.com)、LinkedIn.com 、個人部落格,以及知名商業期刊發表的研究論述。

本書當然也融合了他在心理學和腦神經與行為科學的專業。藉由實際訪談數百家企業和政府機構的主管及其團隊成員或顧客之間的互動與問題,做了許多有助於提高主管情緒智商的指導與案例分析。從中我們也得以看到領導者的情緒智商,如何直接影響員工的工作績效和部門的獲利情況。

這些文章與研究案例不但是他在領導學跟情緒智商領域研究的精華,也是被廣泛引用、確證實效的管理實務教材,更是致力培育明日卓越管理階層、提高效能,以及推動創新的商業界領導者、教練和教育人士必讀的作品。

網拍熱門商品年終募集省錢方法從這本書中我們可以知道:產品
為什麼EQ才是人才脫穎而出的最關鍵特質,而不是IQ和專業技能?
為什麼耶魯大學的管理學院在招生過程中也增加了EQ測驗?
為什麼有「全球最佳雇主」之稱的Google人資長拉斯洛?柏克(Laszlo Bock)也對媒體坦言,過去重視的學業成績,在招募過程中毫無參考價值?
現今的老闆究竟最需要你展現哪些高EQ的領導力?
在六種領導風格當中,哪幾種最能營造好的工作氛圍、留住更多的人才,並讓部門的獲利更多?
優秀的領導者該如何學習自我管理,擁有哪些同理心、社交技能與帶領團隊合作的能力?
身處令人高度分心的數位新時代,領導者該如何對自我的覺知、對他人的關注,以及對外部變化的覺察力?
面對現今全球政經動盪不安折扣、社會情緒反向的狀況,《高EQ領導力》猶如醍醐灌頂,及時提供了許多具有關鍵影響力的觀點,讓我們了解,今天做的決定,將在未來發生何種影響!

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施振榮??? 宏碁創辦人、智榮基金會董事長 ?? ??? ??? ??? ??? ??? ??? ?
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商品訊息簡述:

  • 原文作者: Daniel Goleman
  • 譯者: 陳佳伶
  • 出版社:天下文化   
    新功能介紹
  • 出版日期:2018/06/08
  • 語言:繁體中文


 


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星巴克買一送一優惠持續發燒!6月3日至6月6日連續四天推出好友分享活動,前面兩天(6/3、6/4)的下午4點到8點購買2杯,其中一杯星巴克招待,後面兩天(6/5、6/6)的開店至11點前,購買2杯黑咖啡,其中一杯星巴克招待,另外到年底都可以透過「續杯」方式7折購買咖啡、飲料。星巴克鐵粉和愛喝黑活動商品省錢咖啡的朋友們快來揪一波!圖/取自台灣星巴克 Starbucks Taiwan instangram 分享 facebook 根據星巴克官網最新公布資訊,「星光好友 分享日限時產品活動產品」於6月3日、6月4日的下午4點到8點,全台門市都可以購買任2杯容量、口味、冰熱皆一致的飲料,其中一杯星巴克招待;「黑色奇蹟晨光 好友分享」於6月5日、6月6日的當天開店~11:00,購買2杯容量、口味、冰熱皆一致的「黑咖啡」,第二杯由星巴克招待。想要早晨提神的朋友們就靠折扣最新這一波了,黑咖啡品項包含:美式、特選美式、每日精選、咖啡密斯朵、冷萃咖啡系列、氮氣冷萃咖啡系列。. } }); } 圖/取自星巴克咖啡同好會(Starbucks Coffee)粉絲團 分享 facebook 要提醒消費者的是,每人每次至多買二送二,飲料限當場一次領取,不適用於外送外賣及預訂服務、折扣、優惠、兌換星禮程回饋與優惠、各行銷活動恕不合併使用、優惠品項依各門市現貨為準、優惠品項不包含典藏系列咖啡、手沖、虹吸式咖啡好康推薦商品。另外特別注意的是機場門市、高鐵站內門市,以及龍門門市、典藏101門市、大英門市、洄瀾門市、草山門市、板橋車站門市、101 35F門市、漢中門市及車道服務,不提供這項優惠。


 不是這三種人 你就是家族恥辱!


生活中心/綜合報導

近期有部台劇《你的孩子不是你的孩子》描述父母親對孩子的控制,以及皮克斯短片包子也呈現部分亞洲父母對待孩子的形貌,對不少台灣人來說是心有戚戚焉。而不少亞洲人的偏見導致職業選擇的狹隘,相信大家也看了很多。

在粉絲團《恐龍推事》上,有張圖只有幾個字卻引發共鳴。

亞洲人的生涯選擇:

醫師

律師

工程師

家族恥辱

▲這三個職業你中哪一個?(圖/取自恐龍推事)

也就是說,如果你不是醫師、律師、工程師,從事其他工作的你,就是家族之恥。這是否似曾相似?

有網友說「怎能少會計師」、「怎能少了富豪」,另有網友認為這在台灣與日本不適用,因為醫師與律師雖社會地位不低,但嚴重過勞,且不一定高薪。在台灣應該改成「風水師、命理師、法師」吧!

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