【購物】你是來帶人,不是幫部屬做事:少給建議,問對問題,運用教練式領導打造高績效團隊~暢銷書籍





 





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商品訊息描述: ★第10屆國家獨立卓越獎一般商業類書籍
★2016年國際圖書獎領導與管理類決選書籍
★《華爾街日報》、亞馬遜書店暢銷書


哪裡便宜千禧世代的部屬,不能念、不能罵,怎麼帶?
責任制時代,不只自己的工作要做,部屬沒做好的工作也要做,
難道沒有更輕鬆的做事方法?

發燒好康爆肝主管救星,全球頂尖經理人都在學的領導習慣
最新出版活用簡單的七個關鍵問題,
一天只要10分鐘,就能激發部屬潛力,帶人又帶心

你也是這樣的主管?
信誓旦旦說一早絕不要查看郵件,結果一大早就發現自己坐在電腦前面,睡眼惺忪地看著螢幕。?
想要規律地進行冥想來找到內心的平靜,但卻找不出五分鐘的時間坐下來吸氣與吐氣、吸氣與吐氣。?
承諾自己要好好吃個午飯,休息一下,結果發現手離不開鍵盤,鍵盤縫隙裡都是餅乾屑。?

你以為只有掌控一切,才能讓所有事情完美達成,所以你要求完美,監控部屬的一舉一動,但是卻陷入痛苦的三大惡性循環:

1.部屬過度依賴你,你幫他越多,他們就有越多工作需要你幫忙。
2.工作量大增,你有無止盡的電子郵件和會議要處理。
3.沒有專注在真正重要的工作上,結果表現越來越糟。

加拿大第一名職場教練專家麥可.邦吉.史戴尼爾發覺,眾多身陷帶人困境的主管遇到部屬來尋求協助的時候,總是很快地提供答案,結果部屬沒成長,自己反而先累死了。

你需要改變,建立新習慣,而教練式領導就是最好的工具!

麥可.邦吉.史戴尼爾以過去幫助眾多經理人的經驗,整理出七個幫助部屬成長的關鍵問題,包括:
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開場問題:在想些什麼呢?
魔法問題:還有其他的嗎?
焦點問題:對你來說,這裡真正的挑戰是什麼?
基礎問題:你想要什麼?
偷懶問題:我可以怎麼幫你?
策略問題:如果你會對這件事說「好」,那麼你會對什麼說「不」呢?
學習問題:對你來說,什麼對你最有幫助?

還在為帶人苦惱嗎?現在就改變你的帶人方式,從問對問題開始吧!

【各界推薦】

麥可.邦吉.史戴尼爾在七個核心問題中注入教練本質,如果能精通這些簡單但深奧的技術,你會得到兩種好處:你可以提供員工與同事更有效的支持,而且會發現自己已經成為一個教練!
丹尼爾.品克(Daniel H. Pink)
《未來在等待的銷售人才》、《動機,單純的力量》作者?

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教練式領導是一種藝術,而且說比做容易。只是提出問題,而不是提供建議、給出答案或解決方案,這需要勇氣。給其他人機會去找出自己的路、犯個錯、然後累積智慧,這樣的做法很勇敢,也非常脆弱。這代表我們要放掉「試圖修復一切」的習慣。在這本實用又具啟發性的書中,麥可分享七個可以改造別人的問題,讓我們能以有別於以往的方式領導,並對其他人提供支持,還可以透過技巧引領我們接受這些新資訊、並將它變成日常習慣與管理的一部分。?
布芮尼.布朗(Brené Brown)
《勇氣的力量》作者

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如何可以成為一個更好的領導人?麥可提供七大關鍵問題來回答,這七個問題可以改變領導人的領導習慣。這本書充滿實用、實務、有趣的問題、想法與工具,為所有想成為更好領導人的讀者指引方向。
戴夫.尤瑞奇(Dave Ulrich)
《尤瑞奇樂於工作的七大祕密》共同作者

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麥可聰明、機智、表達清楚,而且致力於發展教練式領導技巧,這些優點完全體現在這本精彩的工具書中,對每個需要協助其他人的讀者來說都很適合閱讀。即使我在這個領域已經有四十年的經驗,對我來說這本書還是非常棒的重點提醒。
大衛?艾倫(David Allen)
《搞定!工作效率大師教你事情再多照樣做好的搞定5步驟》作者

年終募集**********************************************************

活動產品談論教練式領導技巧的眾多書籍中,多半都是以同一套被濫用的陳舊觀念架構在談這件事,現在終於看到一絲希望的曙光了!本書充滿實用智慧的寶藏,不斷努力幫助每個經理人轉型為教練,並將此拆解為簡單的日常習慣,無時無刻都可以實行。如果你準備要將自己的領導能力升級到更高的境界,你絕對需要這本書。
CP值超高潔西卡?愛默塔吉(Jessica Amortegui)
羅技(Logitech)資深學習發展總監

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熱銷排行榜
市面上有許多討論教練式領導的書,最後只讀了一半然後束之高閣。麥可.邦吉.史戴尼爾這本書會讓你從頭投入到尾。這本書讀起來很輕鬆,但充滿大膽、直接、實際的建議,可以改變你跟同事、親人溝通的方式。如果你想要讀一本可以很快引起共鳴,而不會被嚇壞的教練式領導書,就選這一本。
喬安娜?麥納利?梅爾(Johanne McNally Myers)
Tim Hortons快餐連鎖店人力資源副總裁

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市面上已經有許多書籍、研究與專欄文章討論教練式領導的重要性,以及如何妥善執行這個非常重要的作為。我們也不難了解,為什麼學習這門藝術的學生及實行者會感覺困惑、或被一大堆所謂「正統」方法、架構與系統給淹沒。麥可.邦吉.史戴尼爾的新書破除這些困惑,他使用一個簡單易懂、意圖實際、最終可以有效應用的方法。我相信這本書會成為專業教練、學習教練式領導的人與經理人一個極有威力,而且有用的工具。
史托克?克雷伯(Stuart Crabb)
Facebook學習發展總監

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這不只是一本書,也是你腦中的聲音、坐在你肩膀上的人,這本書會指引你邁向卓越。成為一個卓越的教練不只要擁有技巧,這是一種心態、做人的方法。麥可用了相當棒的方法,透過說故事、實際案例以及實證有效的技巧傳遞這些訊息。想要真正產生影響的教練們,請務必閱讀此書。
希妮德?康頓(Sinéad Condon)
CA科技全球績效促進主管

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這本書有趣、聰明、實用、容易記憶、並以現代行為科學為基礎。我發現它對我的工作、以及與其他人的協作都非常有價值。
詹姆士?史雷札克(James Slezak)
省錢《紐約時報》策略執行總監

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有些人會把教練的目的與作法過度複雜化,不過麥可.邦吉.史戴尼爾對這個卓越領導人必備的習慣提供一個實用而驚人的方法。他簡潔地陳述「帶著尊敬的詢問」這門藝術背後的研究,以及在促進夥伴真誠合作關係上所扮演的角色。這本書讀來輕鬆愉快,也促使我立即開始採用這些新習慣。
丹娜?伍茲(Dana Woods)
美國重症照護護士協會執行長

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領導的魔法就發生在每天的對話中。透過這本書,麥可.邦吉.史戴尼爾提供經理人一個非常簡單卻強而有力的工具,只要問七個問題而已,就能協助他們輔導團隊每天追求卓越。
安德魯?克立爾(Andrew Collier)
雀巢領導發展部門主管

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「真是太棒了……這本書怎麼沒在我需要的時候出現?」這是我讀完這本書時第一個跳出來的想法。我讀過許多領導與教練式領導的書,但很少有麥可.邦吉.史戴尼爾這種方法。我喜歡這個強調簡單並不斷練習的概念,這些都是建立教練式領導習慣的關鍵。麥可將領導人視為複雜的工作化為簡單的流程,不管你是經驗老手還是新手,這絕對是必讀的書。
莫妮克?貝特曼(Monique Bateman)
TD銀行集團資深副總裁

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本書是忙碌經理人實用的教練式領導基礎技巧,沒有廢話、沒有抽象理論、沒有單調冗長的故事。只有每天都可執行的實用工具,讓你可以在十分鐘或更短的時間內進行教練式領導。
梅莉莎?戴姆勒(Melissa Daimler)
暢銷排行 Twitter學習與組織發展部門主管

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邦吉.史戴尼爾切入的角度非常正確。我們都是習慣的產物,從習慣裡,我們創造自己、創造生活與周遭的世界。這是一本操作手冊,協助你將習慣的威力轉變成教練的威力,透過其他人或與其他人的共事來完成更多事。不要只讀這本書,要去練習、去應用,將書放在桌上隨時提醒自己,建立自己的教練式領導習慣。
米雪兒?米蘭(Michele Milan)
多倫多大學羅特曼管理學員高管學程執行長


商品訊息簡述:

  • 原文作者: Michael Bungay Stanier
  • 譯者: 林宜萱
  • 出版社:高寶   
    新功能介紹
  • 出版日期:2017/07/26
  • 語言:繁體中文


 


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下面附上一則新聞讓大家了解時事



法網/汀恩、迪爾波卓 攜手晉男單16強 | 法網 | 運動 | 聯合新聞網
奧地利網球名比價周年慶將汀恩晉男單16強。 美聯社 分享 網路熱銷精選 facebook 奧地利網球名將汀恩(Dominic Thiem)今天在法國公開賽男單第3輪,以6-3、4-6、6-2和7-5擊敗烏拉圭選手奎瓦斯(Pablo Cuevas),連續第4年挺進法網男單16強。. } }); } 名列大會第4種子的汀恩是去年法網男單亞軍,今天雖丟失第2盤,鏖戰4盤後擊退男網排名世界第47的奎瓦斯,晉級16熱賣產品生日送禮推薦強。汀恩將在16強賽迎戰地主法國隊希望蒙菲爾斯(Gael Monfils)。名列大會第8種子的阿根廷好手迪爾波卓。 美聯社 分享 facebook 名列大會第8種子的阿根廷好手迪爾波卓(JuanMartin del Potro)今天在男單第3輪,以6-4、6-4購物暢銷排行和6-0直落3盤,輕取澳洲選手湯普森(Jordan Thompson),順利挺進男單16強。曾在美國公開賽封王的迪爾波卓,本季因傷而錯失大部分賽事,他先前曾2度闖進法網男單4強。迪爾波卓下一役將在16強賽迎戰俄羅斯第10種子卡察諾夫(Karen Khachanov),爭取晉級男單8強。


 NBA》想要重返湖人? 拜能在湖人訓練館接受試訓


前洛杉磯湖人冠軍隊成員拜能(Andrew Bynum)離開NBA已經有4年的時間了,但幾天前卻傳出拜能已經與經紀公司簽約,而且已經展開訓練,目標是重返NBA賽場,而就在今天,又有媒體爆料,指稱拜能正在接受湖人的試訓。

根據NBA記者查蘭尼亞(Shams Charania)的報導,拜能本周接受了湖人非正式的試訓,他預計還會前往其他球隊進行試訓,這也是拜能這兩年來第二次嘗試付出,就看看30歲的他是否真的能夠維持健康與體能來重返球場,還是只是3分鐘熱度,過沒多久後便了無音訊。

根據NBA訓練師強生(Chris Johnson)日前在推特發布的影片來看(見上影音),拜能的移動速度還是相當緩慢的,雖然影片中拜能投出的每一顆球都應聲入網,但訓練中的投籃與比賽中那種在高強度中出手的投籃可謂截然不同,相信拜能重返NBA之夢還有一條長路要走。

對於拜能的嘗試復出,前波士頓塞爾提克名將皮爾斯(Paul Pierce)則是笑笑地看待,並說自己復出的可能性都比拜能來的大,皮爾斯說:「拜能已經離開NBA四年了,而我才離開2年而已,而且他的打球風格並不適合現今的NBA。」

◎2018大聯盟邁向季後賽之路,一次看(推薦閱讀:NBA》俠客鼓吹布萊恩重回湖人 直言球衣銷量將成長3倍)

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